Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Kaufmännischer Angestellter im Innendienst Springer (m/w/d) in Leopoldshöhe, Lemgo und Detmold

Kaufmännischer Angestellter im Innendienst Springer (m/w/d) in Leopoldshöhe, Lemgo und Detmold

In Deutschland ist First Stop Teil der Pneuhage Unternehmensgruppe und mit 40 eigenen Filialen sowie einem umfangreichen Partnernetzwerk vertreten. Über den professionellen Reifen- und Autoservice hinaus bietet First Stop Reifen Auto Service GmbH vielfältige Leistungen, Produkte höchster Qualität sowie Reifen neuester Technologie. Individuelle Lösungen sind dabei unsere Spezialität. Im Nutzfahrzeugbereich unterstützen wir unsere Kunden mit mobilem Service vor Ort oder bei Reifenpannen unterwegs.

Ihre Aufgaben:

  • Professionelle und freundliche Kundenbetreuung
  • Erkennen des Kundenbedarfs und Erstellen entsprechender Angebote
  • Auftragsannahme und Absprache mit dem Werkstattteam sowie Bühnenkoordination
  • Auftragsabwicklung
  • Unterstützung der Filialleiter

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Verkauf wünschenswert, idealerweise im Bereich Reifen, Räder und Service
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie verkäuferisches Geschick
  • Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen

Wir bieten:

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Prämienzahlung
  • Einarbeitung vom ersten Tag an in ein kompetentes, erfolgreiches und ehrgeiziges Team
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bikeleasing
  • Corporate Benefits - attraktive Rabatte bei verschiedenen Partnern aus unterschiedlichen Branchen, wie z.B. Sportbekleidung, Automobile, Reiseveranstalter u.v.m.
  • Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Ihrer Direktversicherung
  • Personalrabatte in unserem Unternehmen
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme
  • Kostenfreie Berufsbekleidung
  • Zulagen zu besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes und Jubiläum
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
  • Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
  • Minutengenaue Zeiterfassung und Überstundenausgleich