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Teamleiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt
Teamleiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt

Für unsere Personalabteilung in Karlsruhe suchen wir ab sofort einen

Teamleiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt

Seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende. Im zentralen Management verstehen wir uns als Partner, Berater und Dienstleister für unsere über 160 Niederlassungen, den Großhandel und die Reifenerneuerung.

Ihre Aufgaben:

  • Sie sorgen für eine Standardisierung, Auto­matisierung und Optimierung von administrativen Aufgaben sowie die kontinuier­liche Verbesserung von Prozessen und Arbeits­abläufen
  • Sie sind verantwortlich für die richtige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und arbeiten dabei aktiv mit Ihrem Team
  • Sie erstellen Arbeitsverträge, schreiben Zeugnisse und führen unsere elektronischen Personalakten
  • Sie sind fachlicher Ansprechpartner für Ihr Team und betreuen auch unsere Mitarbeitenden durch fachkompetente Auskünfte zu vielfältigen Fragestellungen
  • Sie freuen sich auf die Leitung und Mitarbeit in verschiedenen Projekten

Ihr Profil:

  • Sie haben im Bereich Lohn- und Gehalt und der Personalsachbearbeitung 3- 5 Jahre einschlägige Berufs- und idealerweise erste Führungserfahrung gesammelt
  • erweiterte Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3, den gängigen MS-Office-Programmen und eine Aufgeschlossenheit für digitale Themen zeichnen Sie aus
  • Sie haben Spaß daran, Prozesse und Arbeitsabläufe zu optimieren und freuen sich darauf, die Digitalisierung der Personalabteilung voran zu bringen
  • Ihre zuverlässige Arbeitsweise und Ihr freundlicher Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern macht Sie zu einem unverzichtbaren Mitglied und Vorbild unseres leistungsstarken Teams

Wir bieten:

  • ein familiäres Betriebsklima geprägt von Fairness und Wertschätzung
  • eine intensive Einarbeitung, die genau auf Sie und Ihre Vorkenntnisse abgestimmt ist
  • die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiteinteilung sowie Home Office nach vorheriger Abstimmung
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
  • attraktive Zusatzleistungen, Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung und Bike Leasing