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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt

Für unsere Personalabteilung in Karlsruhe suchen wir ab sofort einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt

Seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende. Im zentralen Management verstehen wir uns als Partner, Berater und Dienstleister für unsere über 160 Niederlassungen, den Großhandel und die Reifenerneuerung.

Ihre Aufgaben:

  • Sie bearbeiten Ein- und Austritte, pflegen mitarbeiterbezogene Daten und erstellen Bescheinigungen  
  • Sie unterstützen bei der Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung 
  • Sie erstellen Arbeitsverträge, schreiben Zeugnisse und führen unsere elektronischen Personalakten 
  • Sie betreuen unsere Mitarbeiter durch fachkompetente Auskünfte zu vielfältigen Fragestellungen 
  • Sie unterstützen das Team bei der Bearbeitung von Projekten 

Ihr Profil:

  • idealerweise haben Sie bereits im Bereich Lohn- und Gehalt gearbeitet oder entsprechendes Wissen im Rahmen einer intensiven Fortbildung erworben 
  • erweiterte Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 sowie den gängigen MS-Office-Programmen sind wünschenswert 
  • bestenfalls verfügen Sie über gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Ihre zuverlässige Arbeitsweise und Ihr freundlicher Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern machen Sie zu einem unverzichtbaren Mitglied unseres leistungsstarken Teams                         

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Geben Sie in Ihrer Bewerbung gerne Ihren präferierten Stundenumfang sowie die gewünschte Lage der Arbeitszeiten an. 


Wir bieten:

  • ein familiäres Betriebsklima geprägt von Fairness und Wertschätzung 
  • eine intensive Einarbeitung, die genau auf Sie und Ihre Vorkenntnisse abgestimmt ist 
  • die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiteinteilung sowie Home Office nach vorheriger Abstimmung 
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien 
  • Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung, Bike Leasing und weitere Zusatzleistungen