Seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende. Im zentralen Management verstehen wir uns als Partner, Berater und Dienstleister für unsere über 160 Niederlassungen, den Großhandel und die Reifenerneuerung.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die Steuerung und Umsetzung von Systemoptimierungen und -erweiterungen in unserer HR IT-Landschaft (SAP HCM, Zeiterfassung, etc.) verantwortlich
- Sie treiben die Digitalisierung und Verbesserung unserer HR-Prozesse voran
- Sie behalten dazu die aktuellen Trends und Entwicklungen zum Thema Personalmanagement-Systeme im Blick
- Sie unterstützen die Optimierung unseres HR-Reportings in der Rolle des Systemadministrators
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre, bestenfalls mit dem Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie besitzen bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-Systembetreuung und in der Konfiguration und Einführung von Systemen, bestenfalls mit SAP HCM
- als "Systemheld" sind für Sie Kenntnisse und das Verständnis für den modularen Aufbau und die Funktionsweise von HR-Systemen selbstverständlich
- Sie überzeugen mit Ihrer IT-Affinität und Ihrer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise
Klingt ganz nach Ihnen?
Wir bieten:
- abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem innovativen und dynamischen Team
- kurze Entscheidungswege sowie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
- ein familiäres Betriebsklima geprägt von Fairness und Wertschätzung
- eine intensive Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung, Bike-Leasing und weitere Zusatzleistungen