Seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende. Im zentralen Management verstehen wir uns als Partner, Berater und Dienstleister für unsere über 170 Niederlassungen, den Großhandel und die Reifenerneuerung.
Ihre Aufgaben:
- Sie organisieren und administrieren interne und externe Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Sie übernehmen Recherchen zu passenden Schulungsanbietern sowie Trends
- Sie erstellen Präsentationen und Auswertungen
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und unterstützen das Team bei der Bearbeitung von Projekten
Ihr Profil:
- Sie sind immatrikulierter Studierender (m/w/d) in einem Studiengang wie Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie, Pädagogik oder einem vergleichbaren Fach
- Sie haben Interesse an Themen rund um Lernen und Personalentwicklung und idealerweise erste Praxiserfahrung in einer Personalabteilung gesammelt
- Sie sind kontaktfreudig, organisieren gerne und arbeiten strukturiert
- Sie bringen gute MS-Office Kenntnisse mit und haben bestenfalls erste Kenntnisse im Umgang mit SAP HCM oder freuen sich darauf sich einzuarbeiten
- Ihre zuverlässige Arbeitsweise und Ihr freundlicher Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern macht Sie zu einem unverzichtbaren Mitglied unseres leistungsstarken Teams
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt mindestens 10 Stunden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, welchen Stundenumfang Sie sich vorstellen. Nach Absprache und Bedarf ist eine Aufstockung der Arbeitsstunden in der vorlesungsfreien Zeit möglich.
Wir bieten:
- ein familiäres Betriebsklima geprägt von Fairness und Wertschätzung
- eine intensive Einarbeitung, die genau auf Sie und Ihre Vorkenntnisse abgestimmt ist
- die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiteinteilung sowie Home Office nach vorheriger Abstimmung
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
- Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung, Bike Leasing und weitere Zusatzleistungen